私募基金产品经理怎么样（私募 产品经理）
私募基金产品经理怎么样（私募 产品经理）
1、社会地位，和你的能力有关，你说的什么老鼠仓阿，什么各种违法的事，各种见不得光，估计你说这样，你水平不怎样了，永远达不到顶级的基金经理的水平！最多的，估计就是下层中的不入流的水平。
1、2016年8月，思维投资发布公告称，基金经理岳志斌薪酬为2150.19万元，占公司2016年上半年营业收入的43%。 业绩提成2000多万，月薪上千万，网友们纷纷表示看了工资卡，已经开始写辞职信了。
2、上银基金经理月薪工资13000元左右。上银基金，总规模将近900亿元。其中股票型和混合型基金合计管理规模将近40亿元，管理规模不算小，但权益类投资的占比非常低。
3、私募基金，只看绝对收益，工资五险一金还是有的，因为私募基金是业绩提成，赚的是超额收益，目前业界的标准是28分成，基金公司一般拿20%，基金经理一般在20%里提，多少要看跟老板谈。
4、私募基金经理提成 一般是1%的认购费作为销售业务提成。
5、有人算了一笔账，公募基金经理收入构成是“基础薪水+管理费分红”，而私募基金经理除管理费之外，还可以拿到超额收益的10%-20%。
6、一般来说，私募基金管理人都具有较丰富的投资经验，如果按照规定管理私幕基金，应当是赚钱的。但有些私幕基金管理人为招徕投资，向投资者承诺赔偿其损失，在市场长期连续下跌时，可能被强制平仓或者投资收益回升无望而赔钱。
1、社会地位，和你的能力有关，你说的什么老鼠仓阿，什么各种违法的事，各种见不得光，估计你说这样，你水平不怎样了，永远达不到顶级的基金经理的水平！最多的，估计就是下层中的不入流的水平。
2、大学教授社会地位高。基金经理是金融业领域的一种职业类别，社会地位高一般。大学教授是在大学或社区学院中执教的资深教师与研究员，大学教授社会地位高。基金经理主要工作是管理基金组合。
3、私募基金经理不一定比公募基金经理牛，具体情况具体分析。一，公募基金是受到政府主管部门的监管的向社会公众进行公开发售、向不特定的投资者会公开发行的基金。
4、各个基金经理的操作风格是不同的，在不同的市场阶段，他们在市场上的表现会不相同，并且基金经理和其团队也会有其自身的变动，进而会对业绩产生影响，所以在选好私募基金之后仍需要保持跟踪，进行及时调整。
5、工作经验方面，一般会是研究员出身的比较多，而且是要那种非常优秀的研究员才可以，他们也会组织竞聘去选择基金经理。
1、交易文件层面：向律师提供一份表述清晰的term sheet，罗列最主要的商业条款，后续的投资方式/陈述与保证/先决条件/投资权利等在向律师充分传达的情形下，交给律师就行了。
2、私募有多种岗位可以选择，比如投资研究基础岗—产品经理（基金经理）—投资总监，合规风险基础岗—风控总监，业务基础岗—业务总监，行政文员，财务等4条发展方向。
3、第二是专业化。在一个基金里面，其投资组合往往是多个领域的。但是不同领域的人做的事情并不一样，因此逼着行业必须要专业化，基金团队也必须要专业化，才能了解行业、把握行业趋势，精准投资。第三是长期化。
好。私募基金运营岗待遇好。工作轻松简单容易上手，每天上班八小时，同事之间关系融洽，领导和睦。福利待遇好，员工工资在8000元左右，每月有餐补，交五险一金，节假日有单独的礼品。
基金运营工作好。根据查询相关公开信息显示，该岗位八小时工作制无加班，为员工购买五险一金，包吃包住，节假日福利丰厚，综合薪资10000一15000左右很有发展前途。
适从薪资福利待遇来说，私募中后台的待遇不会太差，除了固定基本工资以外，也会根据公司今年的业绩发放一定的奖金。并且私募公司都会有可供内部员工投资的员工基金，收益和稳定性优秀。
不同私募机构，不同的职位，个人能力不同，收入也是不同。举个简单的例子，理财师的收入构成是四五千的底薪加提成。能力强的人，年薪百万、千万，而刚入行、没有资源和能力等的可能就拿个底薪。
单位10%，个人2%+3元；失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；公积金：单位和个人都是工资的12%。
