北京希尔顿酒店的各个级别的职位薪水都在多少 (希尔顿酒店it经理工资多少)

北京希尔顿酒店的各个级别的职位薪水都在多少??

北京的五星级酒店员工的基层服务员的工资大约在1500元左右，餐饮服务员加上酒水以及推销的提成，大约能够拿到接近3000元左右。

希尔顿7级员工什么待遇

1、L1-L3级就是普通的员工。 4级是领班。 5级是主管。 6级是分部门副经理。 7级是分部门经理。 8级就高级啦，就是像餐饮部、客房部、前厅部的副经理。

2、L1-L3级就是普通的员工，4级是领班、5级是主管、6级是分部门副经理、7级是分部门经理。8级就高级啦，就是像餐饮部、客房部、前厅部的副经理，而这些大部门的经理是9级。

3、员工职位等级：实习生是9级 ，普通员工8级，主管7级，值班工程师6，副总监（副总工程师）级别是5级（可以享受自用房）总监级别是4级 ，总经理是3级。

4、好。成都西博城希尔顿欢朋酒店工作有独立的办公室，宿舍有空调等基本设施，同事之间融洽，领导和睦，住宿环境好。福利待遇好：员工工资在8000元，每个节假日都有单独的礼品，每月的饭补为100元，还有旅游卡，住宿好。

5、希尔顿员工待遇好。福利。希尔顿公司的员工缴纳六险二金，而万豪只给员工缴纳五险一金，且需要入职满1年以上。住宿。希尔顿公司为员工提供员工宿舍，还设有交通费、电话费等津贴补助，而万豪不提供住宿。

酒店管理工资一般是多少

1、酒店管理专业的薪资一般可达到5000-600-元，酒店管理的工资不是很高，但是也不是很低的，如果你做到管理层，你的工资大概会在1万到5万元，如果是非常发达的城市，工资还会达到2万元。酒店行业发展迅猛，还是很好就业的。

2、一般来说，初级职位的酒店管理人员的月薪在15000-25000港币之间，中级职位的月薪在25000-40000港币之间，而高级职位的月薪则可能超过40000港币。

3、从小型餐饮型或商务型酒店乃至星级饭店服务员的工资大概在1200元至2600元/每月，中基层管理人员的薪资大概在1800元至3500元/每月不等，中高层的薪资大概在3500元至数万元/每月不等（包括提成等）。

华尔道夫酒店前厅经理工资

1、根据BOSS的信息显示，北京华尔道夫酒店大堂经理工资区间在6000-8000元/月。

2、华尔道夫酒店前天经理的工资是在8973块钱，因为这个酒店的前厅经理是一个比较高的职位，所以他是管理整个前厅的，所以一个月的工资也是比较高的，而且还有购买五险一金。

3、最低工资：7500元/月，最高工资：17500元/月。根据查询的信息显示，华尔道夫酒店大堂经理工资区间在7500-17500元/月。当前所在职的大堂经理为11875元/月。

4、经理级别月薪在10000到20000元，总监级别月薪在20000到30000元。具体还要看不同地区、不同岗位、不同能力等因素。除了基本工资外，华尔道夫酒店及度假村还提供五险一金、食宿、年终奖、分红等福利。

秦皇岛希尔顿酒店员工工资

1、月薪8000元以上。根据查询希尔顿酒店登记划分得知，7级是分部门经理，月薪8000元以上，有年终奖、五险一金、绩效满勤等，包吃住，有节假日补贴。希尔顿（Hilton）是希尔顿酒店旗下旅馆品牌。

2、希尔顿国际酒店有人事部、财务部、服务部、采购部等，其中财务部工资在4000到9000元，而且财务上下班时间朝九晚五，不用加班，周末还是双休，有自己的办公室，相对于其他岗位比较轻松的。

3、不难。希尔顿酒店自2011年建立以来因很高的舒适度和居住环境被住客喜欢，员工工资在每月7000元，每周双休且带薪休班，员工工作的环境干净，是一个很好地工作场地。

4、实习没有年终奖，希尔顿酒店实习生工资待遇，在职朋职业圈上已有15位圈友现身分享：实习生平均工资为1927元/月，其中***的工资收入位于区间低于3000元/月。据分享数据统计，希尔顿酒店实习生平均年终奖为2787元。

5、高。根据网友分享统计，希尔顿酒店平均工资为8592元/月，其中27%的工资收入位于区间4000元/月以下，27%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计，希尔顿酒店年终奖平均15700元。所以财务总会计师的工资也会更高。

6、好。工资方面。希尔顿9级员工总监待遇好，工资高，每月工资待遇在15000元左右。福利方面。希尔顿9级员工总监待遇好，有五险一金，可以带薪休假。

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