销售部门经理工资计入什么科目(鞋业销售经理工资)

销售部门经理工资计入什么科目

1、计入营业费用。根据《企业会计制度》有关规定：企业发生的为销售本企业商品而专设的销售机构的职工工资等经营费用，应计入营业费用科目核算。所以说，销售人员工资计入营业费用。分录为：借：营业费用一工资，贷：银行存款（或现金）。

劲牌大客户销售经理怎么样

1、好。工资。劲牌大客户销售经理每月的工资都在6000-9000元，还有各种提成，工资是非常高的。福利。劲牌大客户销售经理享受五险一金等福利，还有各种节假日福利等。

2、很好。有底薪加提成，内勤有固定底薪，外勤是责任底薪。外勤底薪5000元到6000元，有五险一金。而且全国统一招聘，如果入选之后，会在劲酒公司实习一个月到三个月，然后根据个人的能力安排去市场实习，合格之后是区域经理待遇。

3、大客户经理级别，仍然属于销售工作之一，级别相当于*销售人员。做到大客户经理，说明个人能力在公司里比较靠前了。大客户，顾名思义是非常重要的客户，业务量较多或者单次金额较大，可能也比较难伺候，对公司又非常重要，因此轻易不敢慢待，特派一位销售人员专门负责，类似于公司的VIP客户。

腾势直营店销售经理待遇

1、腾势体验店店长的工资在12K-24K。腾势体验店店长的工资并不是一个固定的数额，而是受到多种因素的影响。地区是一个重要的因素，不同地区的经济发展水平和消费水平不同，会对店长的工资水平产生影响。店铺规模也是一个重要的因素，大型店铺通常需要更高水平的管理能力，因此店长的工资也会相应提高。

2、月薪1到4万。腾势中心店，月薪1到4万，享受五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、年终分红、带团队、餐补。

3、好。根据查询BOSS直聘显示。在岗位前景方面，腾势直营店店长岗位职业前景广阔，发展前景好，有利于积攒职业经验，对职业规划和前途有一定的帮助，所以腾势直营店店长好。在薪资待遇方面，腾势直营店店长岗位月工资在20000左右，工资水平高，有五险一金，带薪休假，不加班，薪资待遇好，所以好。

销售经理一般年薪多少

1、薪资范围是2W到3W。根据职友集显示，销售经理招聘的岗位薪资范围是2W到3W每月，无责底薪5000加绩效奖金2000加奖金3000-30000加年终奖金等。

2、中海地产销售经理薪酬区间：15k-50k，最多人拿30k-50k，取自近一年4个相关岗位，截止2022年12月4日。

3、万左右。郑州保时捷销售经理年薪收入在25万左右，月薪收入在2万元左右。入职缴纳社保、有节假日福利并有带薪休假等待遇。

4、根据销售业绩，薪资会有很大的差别。销售经理的一般年薪范围在8-50万左右。从主观因素来看，工作年限、是否精通英语成为左右薪酬高低的重要因素；而客观条件上，不同地区和不同性质的企业提供的薪酬有相当大的差距。外商独资企业提供的*年薪超过25万元，比民营企业高出约三分之一。

5、平均月薪6000-15000以上。薪资结构：服务津贴+培训津贴+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训），平均月薪6000-15000部门工资平均在8000以上。工作职责：有强烈的目标感和责任心，能够带领团队达成公司KPI指标；熟练使用办公软件，能够满足现代化办公；沟通能力强，具有团队精神。

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