1、外资五星级酒店总经理薪资在8万到3万。根据查询招聘网信息显示,外资五星级酒店总经理月薪在87万到3万,五险一金,节假日福利,年底双薪。
1、外资五星级酒店总经理薪资在8万到3万。根据查询招聘网信息显示,外资五星级酒店总经理月薪在87万到3万,五险一金,节假日福利,年底双薪。
2、上海深圳总经理年薪120万左右,加五险一金,北京好像是150左右,广西这边是年薪30-40万左右。
3、五星级酒店的大堂经理年薪一般在12万左右。
元。通过查看劳动部发布的五星级酒店前厅部经理工资信息,得知五星级酒店前厅部经理的工资由底薪2000元,提成2500元,全勤200元,生活补贴800元。总计每月工资到手5500元。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
五星级酒店大堂经理平均工资:4500元五星级酒店大堂经理工资分布1000-2000元:0%2000-4000元:0%4000一6000元:***6000一8000元:0%8000元以上:0%酒店大堂经理岗位职责酒店大堂经理需要热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。
一般来说是3500-6000左右,不同的酒店工资不同,外资新开的相对会高一点,老的酒店一般在3500-4500左右,现在北京的好多酒店对于你是不是北京人已经没什么要求了,基本待遇都是一样的,住房公积金,养老保险,医疗保险等都有,面试时也只是看你又没有能力和有无空缺来决定,除非你不是地球人。。
五星级酒店中的市场部、销售部和公关部都具有较好的发展前景。市场部负责推广客房、会议、联络各种住房、举办宴会等,工资构成为基本工资加上提成和奖金,月平均工资在1万元以上。销售部负责销售酒店的产品和客房,工资弹性较大,包括提成和奖金,月平均工资在1万元以上。