1、包工头拿到工程款但不支付工人工资,工人能否报警求助。包工头能否扣除工人30%的工资。根据《劳动合同法》第八十五条,用人单位应支付劳动者的劳动报酬、加班费或经济补偿。根据我国刑法第二百七十六条之一,逃避支付劳动报酬的行为将受到法律制裁。如果包工头亏损且未支付工人工资,工人应如何讨薪。
1、雇几个要账的去,吓唬他们,再不给就揍。这种人就得来硬的。
2、你所说的小老板是包工头吗?如果你与小老板形成雇佣关系,你有权要求小老板支付劳务工资,建议你及时要求小老板出具结算单或欠据,以此作为凭证,拒绝给付后可以提起诉讼。
3、找一份工作,慢慢的努力,自己不要过的太辛劳了,要照顾好自己,身体才是最重要的,人生总是要大起大落,千万不要想不开,内心要坚强一点,你还要照顾很多人,你要成为家里的顶梁柱。
一,甲方(发包方或建设单位)已经与乙方(施工方或施工项目部)结清工程费用,而乙方却不与其转包的对象(包括包工头)进行结算,对此,如果涉及农民工工资的,可以向劳动监察大队投诉。即使是涉及工程款的,也可以请求行政主管部门介入进行调解。
如果你是工人并且被包工头拖欠了工资,你可以尝试联系甲方,要求他们支付你的工资。 甲方是雇佣包工头的公司或个人,他们负责支付包工头的工程款。 如果甲方已经向包工头支付了工程款,但是包工头没有支付你的工资,甲方可能不承担责任。
这种情况可以先去清欠办举报。如果解决不了,可以向公安机关去报拒不支付劳动报酬,还可以去法院起诉。
不是,要看农民是和谁签的合同,是和谁有劳动关系,你们只是和工头签订服务协议,农民工的工资是由工头负责的,你们已经履行合同了,包工头自己那边有什么事情就不管你事了,只有违约与如约的区别。
1、包工头负债的原因是多方面的。项目风险和管理不当 包工头在承接工程项目时,面临着诸多风险。如果项目本身存在资金问题,如业主方拖欠工程款,那么包工头自然无法按时收到款项,进而导致资金流紧张或断裂。此外,管理不当也是一个重要因素。
2、【一】社会诚信的缺失加剧了“三角债”的问题。包工头往往无法按时从合同中获得工程进度款,尤其在审计过程中,工程款的发放可能会被推迟,可能长达一年以上,甚至更久。如果工程备用资金不足,包工头可能会面临拖欠农民工工资和材料款的问题,甚至可能引发法律诉讼。
3、【一】社会诚信的缺失导致“三角债”越演越烈,包工头往往很难按照合同约定及时得到工程进度款,在工程划款的过程中包工头往往处于弱势地位,特别是如果要通过审计更会拖延工程款时间,少则一年半载,多则三四五年。如果工程备用资金不充足会造成拖欠农民工工资和材料款的纠纷甚至法律诉讼。
4、以下是几个主要原因:首先,建筑行业的利润虽然丰厚,但由于竞争激烈,利润率不断下降,工程项目的风险抵御能力较弱。包工头有时能抢到工程就已经是万幸,甚至可能因为工程资金短缺而不得不自己垫付资金,硬着头皮继续施工。
1、对公司拖欠包工头工程款的处理:在用电话或函件的方式催告对方的同时做好记录工作保留相应的证据;亲自到对方公司领取工程款;委托专业律师代为处理相关事宜;委托正规合法的公司代为收取费用;向法院提起诉讼并申请财产保全。
2、公司拖欠工程款的处理:通过电话和函件收取。经常给施工单位打电话询问工程款支付进度,并注意做好记录工作,以防对方钻法律空子,提前保留证据;亲自到对方公司领取;如果精力有限,可以委托专业律师处理;委托正规合法的讨债公司代收;向法院提起诉讼,提供担保,冻结对方资产。
3、寻求政府帮助。提起诉讼或仲裁:如包工头拒绝协商或者无法达成协议,公司可以通过法律手段来解决争议,在诉讼或仲裁过程中,需要提供证据证明自己的主张和事实,包括合同、付款凭证、工作记录等等。寻求政府帮助:如果包工头的行为涉及到违法犯罪,公司还可以向当地政府部门投诉,请求他们介入处理。
处理方式:在支付款项纠纷时,需要双方共同确认工程进度和质量状况。如果施工方确实按照合同要求完成了一定阶段的工程,可以要求按合同约定支付款项。如果发现施工进度或质量不符合要求,业主可以扣除相应的款项并要求进行整改。
在合同无效的情况下,根据工程验收是否合格,将导致不同的处理果:①建设工程竣工验收合格的,承包人可请求参照合同约定支付工程价款;②建设工程竣工验收不合格,但修复后合格的,修复费用由承包人承担;③建设工程竣工验收不合格,且无法修复的,发包人可请求返还已经支付给承包人的工程款。
按该定义,再结合《建设工程施工合同》第34款看,索赔(费用索赔)是指在合同价款之外提出的经济补偿要求。《建设工程施工合同》第32款规定:“承包人在双方确定变更后14天内不向工程师提出变更工程价款的报告时,视为该项变更不涉及合同价款的变更。