住房公积金基数对比图表,2022-2023年济南公积金缴存基数及缴存额

公积金缴存基数对照表

1、第一档：缴存基数不超过2766元； 第二档：缴存基数超过2766元，但不超过5531元； 第三档：缴存基数超过5531元，但不超过8287元； 第四档：缴存基数超过8287元，但不超过11044元； 第五档：缴存基数超过11044元。

2022-2023年济南公积金缴存基数及缴存额

济南、济南高新住房公积金*月缴存基数为28650元，执行时间为2022年7月1日至2023年6月30日。

个人和单位月缴存额合计*为3900元，每月单位和个人缴存额各在1394元以下的可免税。 按照济南市度每月*工资标准确定的*住房公积金月缴存基数为1350元。

月23日，山东济南住房公积金中心发布通知，济南2022年度住房公积金*月缴存基数为28650元，自2022年7月1日起执行。

深圳公积金缴纳上限为4667元（2022年7月1日—2023年6月30日）。职工住房公积金的月缴存额与单位月缴存额一致，为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。而深圳公积金缴存基数上限为38892元，缴存比例上限为12%。

自2022年7月1日起，各住房公积金缴存单位（以下简称单位）应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数，缴存基数为2021年职工个人月平均工资。

公积金每月最多交多少流程如下公积金每月最多交多少据《北京日清核报》报道，北京2021年的住房公积金上限为28221元，每月*为6774元。在一些地方，公积金贷款的*贷款金额基本可以覆盖购房金额。公积金每月最多交多少其中，杭州燃拦市住房公积金缴存基数上限全国*，为36675元。

深圳住房公积金的基数是多少钱一个月多少钱

1、元。根据查询社保网得知，深圳*公积金交1624元一个月。2023住房公积金年度住房公积金缴存基数上限为28221元，月缴存基数下限为2320元，领取基本生活费职工的月缴存基数下限为1624元。

2、深圳市的住房公积金缴存标准根据缴存基数的不同分为5档，分别是： 第一档：缴存基数不超过2766元； 第二档：缴存基数超过2766元，但不超过5531元； 第三档：缴存基数超过5531元，但不超过8287元； 第四档：缴存基数超过8287元，但不超过11044元； 第五档：缴存基数超过11044元。

3、总之，深圳公积金*基数是2200元一个月，具体缴纳金额和规定可能会根据政策调整而有所变化。如需了解更多详细信息，建议查询深圳市住房公积金管理相关部门的官方网站。

4、深圳住房公积金的基数是根据职工的月工资总额来确定的，通常上限为当地月平均工资的3倍，下限则为*月工资标准。具体的金额会随着政策调整和市场变化而变动。至于每月缴纳的住房公积金金额，则是基数乘以相应的比例，这一比例根据政策规定会有所调整。

5、深圳公积金*基数是2200元一个月。深圳公积金的*基数主要取决于当地的*工资标准。深圳市的*工资标准随着经济社会的发展而调整，近年来逐渐提高。因此，与之相关的公积金*基数也会相应调整。目前，深圳公积金的*缴存基数确定为每月2200元。

公积金基数有几个档次

1、公积金缴费基数有3个档次。低档：公积金基数在1倍及以下的职工属于低档，缴存比例为百分之12，缴存上限为月工资的百分之12。中档：公积金基数在1倍至3倍之间的职工属于中档，缴存比例为百分之12，缴存上限为月工资的百分之18。

2、档。一档：缴存基数不得低于广州市现行*工资标准，也不能超过*限制，广州的*工资标准是2300元每月，*限制是34842元每月。二档、三档：缴存基数则按照职工月工资来计算，*不低于广州市*工资标准，*不能超过*限制。

3、深圳市的住房公积金缴存标准根据缴存基数的不同分为5档，分别是： 第一档：缴存基数不超过2766元； 第二档：缴存基数超过2766元，但不超过5531元； 第三档：缴存基数超过5531元，但不超过8287元； 第四档：缴存基数超过8287元，但不超过11044元； 第五档：缴存基数超过11044元。

4、上海五险一金缴费基数分三个档。五险一金基数有一档、二档、三档三种形式。基本医疗档次是指个人所交的是缴费基数的8%，公司所交的是缴费基数的20%。缴费基数一般情况下是你的每个月的底薪。每一个档次保障内容有所区别。

5、公积金基数没有档次之分，相关规定如下：公积金基数没有档次之分，住房公积金缴费基数是根据职工本人上年度月平均工资确定的，平均工资越高，那么缴费基数就越高；各地对于住房公积金缴费基数也有上下限规定，*不超过当地上年度在职职工月平均工资的3倍，*为当地的*工资标准。

6、住房公积金的缴存比例档次通常有8个档，分别是5%、6%、7%、8%、9%、10%、11%、12%。其中，5%是*档次，12%是*档次。不同地区的具体设定可能有所不同，职工和单位可以根据当地公布的档次选择缴存比例。住房公积金的缴存基数也有上下限的规定。

公积金6000基数,个人与公司各缴纳多少

如果公积金6000元是按每年来算，每月缴纳是500元，单位和个人各缴纳一半，个人每月缴纳250元。按12%扣除来计算，个人工资*12%=500元，所以工资4167元。

住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%，不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。

除此以外，一般来说养老保险公司，需要缴纳20%，个人需要缴纳8%，按照6000的缴纳基数来计算，公司需要缴纳1200元，个人需要缴纳480元。医疗保险，公司需要缴纳8%，个人需要缴纳2%左右，也就是说公司大概需要缴纳480元，个人大概需要缴纳120元。

这样，缴存基数为6000元，个人和单位需要分别缴存金额=6000*12%=720元，这样每月进入职工个人住房公积金账户的金额为1440元。 住房公积金缴存比例为5%。这样，缴存基数为6000元，个人和单位需要分别缴存金额=6000*5%=300元，这样每月进入职工个人住房公积金账户的金额为600元。

为基数缴纳五险一金个人交多少钱每月需要缴纳的费用大概在1140元左右。个人在缴纳五险一金时，只需缴纳养老保险、医疗保险、失业保险以及住房公积金的费用。生育保险和工伤保险的费用个人是无需缴纳的。

法律分析：常见的做法是会按你实际工资6000元做基数，*缴费比例个人出5%，公司出5%，合计都进入你的公积金账户余额。法律依据：《中华人民共和国住房公积金管理条例》第三条 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。

住房公积金8%是多少

首先需要明确一下你缴纳的住房公积金基数是多少，以公积金缴费基数3500为例，按照8%的比例缴纳就是3500x0.08=280元，加上公司为你缴纳的280元，一共是560元。 住房公积金缴存金额计算公式：公积金缴存比例*公积金缴存基数。

住房公积金缴存比例单位个人各8％的意思就是每月的公积金扣款，个人扣工资的8％，单位扣想通的数额，进入个人公积金余额。假如工资基数是5000，那么每月公积金个人缴400，单位缴400，每个月就是800元。

住房公积金缴存比例中的8%是指个人应缴纳的公积金金额占其工资收入的8%。以100元工资为例，如果比例为8%，则应缴公积金为8元。这个数额会根据你的工资基数和应缴系数的变化而变动，意味着你的收入越高，应缴金额也就越多。公积金缴存比例并非固定，各地的规定可能会有所不同。

住房公积金8%是指缴存比例。具体来说，这意味着每月的住房公积金缴存金额是工资总额的8%。假设月工资为1万元，那么每月住房公积金的缴存金额就是800元。下面进行详细解释：住房公积金的概念 住房公积金是一种长期住房储金，由职工和单位共同缴存。

住房公积金缴存比例8%是指，在缴纳住房公积金时，个人需要缴纳的金额为其工资基数的8%，同时单位也需要按照相同的比例，即8%，来缴纳住房公积金。关于住房公积金的缴存基数，它通常是根据职工上一年度的月平均工资来计算的。这个基数有上限，一般为该城市上年度社平工资的3倍以下。

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