福利费包括哪些费用(华鲁恒升股票)
福利费包括哪些费用(华鲁恒升股票)
本文目录一览：
01. 企业职工福利费的范围包括哪些？
（一）尚未实行分离办社会职能的企业，其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。
（二）为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
（三）按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。
02. 基本扣除政策有哪些？
《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十条的规定：企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。
03. 企业哪些福利性补贴可以作为工资薪金支出在税前扣除?
《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)第一条明确了税法第三十四条规定的“合理工资薪金”的确认条件，第三条规定了职工福利费的范围。企业的福利性补贴，如果列入企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放，且符合国税函〔2009〕3号文件第一条关于工资薪金的规定，可作为工资薪金支出，按规定在税前扣除。
04. 在何种情况下，税务机关可以对企业发生的职工福利费进行合理的核定？
根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）规定：
“四、关于职工福利费核算问题 企业发生的职工福利费，应该单独设置账册，进行准确核算。没有单独设置账册准确核算的，税务机关应责令企业在规定的期限内进行改正。逾期仍未改正的，税务机关可对企业发生的职工福利费进行合理的核定。”
05. 是不是所有的职工福利费都可以免征个人所得税？
下列收入不属于免税的福利费范围，应当并入纳税人的工资、薪金收入计征个人所得税：
1.从超出国家规定的比例或基数计提的福利费、工会经费中支付给个人的各种补贴、补助；
2.从福利费和工会经费中支付给单位职工的人人有份的补贴、补助；
3.单位为个人购买汽车、住房、电子计算机等不属于临时性生活困难补助性质的支出。
政策依据：《国家税务总局关于生活补助费范围确定问题的通知》（国税发〔1998〕155号）
06. 单位用职工福利费为个人购买汽车、住房、电子计算机等，缴纳个人所得税吗？
根据《国家税务总局关于生活补助费范围确定问题的通知》（国税发〔1998〕155号）第二条规定：“下列收入不属于免税的福利费范围，应当并入纳税人的工资、薪金收入计征个人所得税：
☑ 从超出国家规定的比例或基数计提的福利费、工会经费中支付给个人的各种补贴、补助；
☑ 从福利费和工会经费中支付给本单位职工的人人有份的补贴、补助；
☑ 单位为个人购买汽车、住房、电子计算机等不属于临时性生活困难补助性质的支出。”
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截至2022年6月20日收盘，华鲁恒升(600426)报收于29.96元，下跌1.58%，换手率1.33%，成交量27.99万手，成交额8.42亿元。
资金流向数据方面，6月20日主力资金净流出9309.62万元，游资资金净流入1359.92万元，散户资金净流入7949.7万元。
近5日资金流向一览
华鲁恒升融资融券信息显示，融资方面，当日融资买入7102.87万元，融资偿还5040.6万元，融资净买入2062.27万元，连续3日净买入累计4704.07万元。融券方面，融券卖出4.67万股，融券偿还2.51万股，融券余量24.88万股，融券余额745.33万元。融资融券余额8.35亿元。近5日融资融券数据一览
该股主要指标及行业内排名
该股最近90天内共有30家机构给出评级，买入评级29家，增持评级1家；过去90天内机构目标均价为42.44。
注：主力资金为特大单成交，游资为大单成交，散户为中小单成交
哪些属于职工福利费，你都分清了吗？
1.职工福利费的范畴
2.以下费用那些属于“职工福利费”？
福利费，是每一个财务人员都不会陌生的，但在进行账务处理时，却总是因为无法清除准确地确认福利费的列支范围而导致错误，如果你也有着同样的疑惑，下面的内容一定会帮到你！
企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。一些单位把一些不太好处理的支出都计入了福利费项目，其实对于福利费支出是有具体规定的，只有符合规定的支出才可以在规定的比例内税前扣除。
国税函〔2009〕3号文件第三条明确，《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十条规定的企业职工福利费，包括以下内容：
1、尚未实行分离办社会职能的企业，其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用，包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利部门工作人员的工资、薪金、社会保险费、住房公积金、劳务费等。
2、为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利，包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
3、按照其他规定发生的其他职工福利费，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假路费等。
值得注意的是，下列费用不属于职工福利费的开支范围：
1、退休职工的费用；
2、被辞退职工的补偿金；
3、职工劳动保护费；
4、职工在病假、生育假、探亲假期间领取到的补助；
5、职工的学习费；
6、职工的伙食补助费（包括职工在企业的午餐补助和出差期间的伙食补助）等。
国税函〔2009〕3号文件所规定的职工福利费包括的范围，与我们通常所说“企业职工福利”相比大大缩小，如企业发给员工的“年货”、“过节费”、节假日物资及组织员工旅游支出等都不在此列。
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