1、在宿迁地区,如果社保基数设定为4250元,个人需要缴纳340元,单位则需缴纳850元。具体来说,养老保险部分,单位需承担20%,即850元,而个人则需承担8%,即340元。2022年,社保缴纳按照工资基数4250元进行计算,分为12个档次,第一档次的月缴纳金额为850元。
宿迁市社保缴费基数档次表一览2022年,下文就随小编来简单的了解一下吧。
宿迁市企业职工社保缴费基数上限为19935元,下限为3125元。宿迁市企业职工社会保险缴费比例养老保险:公司缴19%,个人缴8%;失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%;工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;生育保险:公司缴1%,个人不缴;医疗保险:公司缴7%,个人缴2%;补充大病:公司缴5元,个人缴5元。
江苏省城乡居民养老保险缴费标准设定为每年100元(适用于重度残疾人等缴费困难群体)、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元共12个档次。市、县(市、区)人民政府可根据本地实际情况适当增设缴费档次。政府鼓励群众多缴多得、长缴多得。
然后再加上代缴服务费用,通常一个月在40-100元/每人。还有一种情况是企业社保代缴,像一些员工异地办公,公司在当地没有注册公司,需要给员工缴纳社保的;或是公司HR、财务等人员配备不完善觉得社保缴纳程序繁琐,占用过多公司资源,可以将企业社保外包出去,代缴费用方面会比个人代缴费用便宜很多。
保险小编帮您解更多疑问可在线答疑。社保险种单位个人养老保险20%8%失业保险0%0.2%(农业人员个人不缴费)工伤保险0.5%个人不缴费生育保险0.8%个人不缴费医疗保险9%+1%2%+3元合计33%2%+3元上述是国家规定的缴纳比例,具体数目你要根据你的缴费基数计算,缴费基数可以网上查询。
宿迁市人社局下发了《关于发布2011年度社会保险有关基数的通知》,将该市参保人员月缴费工资上限为10126元,下限为1583元,增幅为16%。失业、医疗、工伤和生育保险的缴费工资基数和待遇标准参照上述规定办理,执行时间自2011年12月1日起。
在宿迁地区,如果社保基数设定为4250元,个人需要缴纳340元,单位则需缴纳850元。具体来说,养老保险部分,单位需承担20%,即850元,而个人则需承担8%,即340元。2022年,社保缴纳按照工资基数4250元进行计算,分为12个档次,第一档次的月缴纳金额为850元。
然后再加上代缴服务费用,通常一个月在40-100元/每人。还有一种情况是企业社保代缴,像一些员工异地办公,公司在当地没有注册公司,需要给员工缴纳社保的;或是公司HR、财务等人员配备不完善觉得社保缴纳程序繁琐,占用过多公司资源,可以将企业社保外包出去,代缴费用方面会比个人代缴费用便宜很多。
宿迁市社保缴纳的上限为10126元,下限为1583元。社保缴费比例全国统一,具体如下:养老保险:按照基数的28%缴纳,其中个人承担8%。医疗保险:按照基数的12%缴纳,个人承担2%。失业保险:按照基数的3%缴纳,个人承担1%。
1、在宿迁地区,如果社保基数设定为4250元,个人需要缴纳340元,单位则需缴纳850元。具体来说,养老保险部分,单位需承担20%,即850元,而个人则需承担8%,即340元。2022年,社保缴纳按照工资基数4250元进行计算,分为12个档次,第一档次的月缴纳金额为850元。
2、宿迁市社保缴纳的上限为10126元,下限为1583元。社保缴费比例全国统一,具体如下:养老保险:按照基数的28%缴纳,其中个人承担8%。医疗保险:按照基数的12%缴纳,个人承担2%。失业保险:按照基数的3%缴纳,个人承担1%。
3、上限为10126元,下限为1583元 社保的缴费比例全国都是统一的。
4、宿迁市社保缴费基数档次表一览2022年,下文就随小编来简单的了解一下吧。
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