华夏优势基金经理(科迪乳业股票股吧)
华夏优势基金经理(科迪乳业股票股吧)
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12月10日，小编了解到，华夏优势价值一年持有混合今日发行，基金全称为华夏优势价值一年持有期混合型证券投资基金A、华夏优势价值一年持有期混合型证券投资基金C，交易代码为013109、013110，计划募集期为2021年12月10日—2022年2月25日。
据悉，该基金的投资目标在严格控制风险的前提下，力求基金资产的稳健增值，获取长期稳定的投资回报。
该基金的风险收益特征该基金为混合型基金，其预期风险和预期收益率低于股票基金，高于债券基金、货币市场基金。该基金将投资港股通标的股票，需承担港股通机制下因投资环境、投资标的、市场制度以及交易规则等差异带来的特有风险。
该基金业绩比较基准为中证800指数收益率*60%+中证港股通综合指数收益率*20%+中债综合指数收益率*20%。
该基金拟任基金经理为黄文倩。
新京报 首席
图片来源 公告截图
此前，因2020年度财务报告被出具无法表示意见的审计报告，科迪乳业股票自2021年5月6日起被实施退市风险警示，股票简称变为“*ST科迪”。为避免被退市，科迪乳业需满足2021年年度净资产为正，以及2021年年报为标准意见报告。
科迪乳业2021年财报显示，其营收为5.91亿元，同比增长24.22%；净利润为6904.8万元，同比增长105.69%。尽管实现扭亏为盈，但由于会计师事务所对该年报出具了“无法表示意见”的审计报告，科迪乳业存在终止上市可能。
对于这份非标准意见审计报告，科迪乳业曾在4月30日公告中进行说明，称天平会计师事务所的行为未给公司留存沟通时间，公司将对其保留追究责任的权利，并向有关部门举报。
2022年5月18日，科迪乳业发布公告称，公司已在规定时间内提交了陈述申辩材料，如果材料未被采信，深交所仍作出终止上市的决定，则公司股票可能被终止上市。从深交所5月24日公告来看，科迪乳业申辩材料未被采信，公司股票将自2022年6月1日起进入退市整理期。
如果科迪乳业退市，将影响其控股股东科迪集团重整计划的实施。4月22日公布的重整计划显示，科迪集团及9家关联公司（不包括科迪乳业）核心资产为持有的科迪乳业44.27%股票，“为顺利推进科迪集团的合并重整，避免破产清算，需要避免科迪乳业退市，保持科迪集团的核心资产价值。”
编辑 祝凤岚
证星研究院讯，4月21日华夏基金旗下郑晓辉管理的华夏优势增长混合型基金公布一季报，近1年净值增长率2.88%。与上一季度相比，该基金前十大重仓股新增保利发展，北方华创；其中宁德时代持仓占比5.22%，为该基金第一大重仓股；北摩高科，华友钴业等退出前十大重仓股；详细数据
华夏基金中生代基金经理受到了众多投资者的高度认可与热烈追捧，三季报数据显示，该公司旗下11位中生代基金经理管理基金总规模，已从年初的553.1亿增长至三季度末的917.8亿，增幅达到66%
《投资时报》
在人才辈出的公募基金业，中生代基金经理俨然已成为整个行业的中坚力量。Wind数据显示，截至今年10月末，公募基金经理人数达到2755人。其中，中生代基金经理共1158位，占比达到42.03%。而在基金公司内部，中生代基金经理也已成为投研的核心力量。以头部公司华夏基金为例，秉承“研究创造价值”理念，华夏基金坚持卓越的主动投资管理能力建设，以多策略为核心构建投研团队。经过多年发展，华夏基金打造了以郑泽鸿、周克平、钟帅、屠环宇等为代表的中生代基金经理“天团”。
根据刚刚披露的基金三季报，华夏基金中生代基金经理受到了众多投资者的高度认可与热烈追捧。三季报数据显示，华夏基金旗下11位中生代基金经理管理基金总规模，已从年初的553.1亿增长至三季度末的917.8亿，增量364.7亿，增幅达到66%，更有近半数中生代基金经理基金管理规模翻番。其中，钟帅的管理规模从年初0.90亿元的规模，增长至三季度末的72.57亿元，增幅近80倍；常亚桥和季新星的管理规模增幅分别为16倍和4.3倍；华夏能源“一哥”郑泽鸿和华夏消费“一姐”孙轶佳的管理规模也分别增长176.71%和151.32%。
对照基金业绩和规模数据不难发现，华夏基金中生代基金经理“天团”管理规模的大幅增长，源于其出色的业绩表现。Wind数据显示，截至今年10月底，规模增幅最多的钟帅管理的华夏行业景气年内收益率达到70.60%；而自其去年7月28日管理该基金以来，任职回报高达121.66%，年化回报近89%。郑泽鸿管理的华夏能源革新A今年以来也已斩获51.02%的回报；该基金过去两年和三年的业绩更是高达327.43%和437.81%。此外，屠环宇管理的华夏创新前沿（2020.3.23开始任职，和林晶共同管理）和孙轶佳管理的华夏新兴消费A（2018.11.7开始任职），在其任职内的年化回报均超40%；而常亚桥管理的华夏新时代（任2018.5.30开始任职）和季新星管理的华夏行业龙头（2020.11.18开始任职），在其任职期年化回报也都超过20%。
业内人士评价表示，中生代基金经理之所以能够成为行业中坚，一方面，他们的年龄结构相对较为年轻，对于新鲜事物的接受程度更高，从而能够更好地把握市场上层出不穷的新热点。另一方面，中生代基金经理基本都历经了完整的牛熊周期，不仅对市场有了更深刻的认知，而且也在实战中训练出了市场敏锐度，同时也令投资理念和框架日趋成熟。对于基金公司而言，中生代基金经理无疑是宝贵的财富，也是公司乃至行业未来的中流砥柱。而像华夏基金这样旗下人才“满园春色”的公司，不仅能在投研中体现出更强的战斗力，同时也能令公司在发展中保持更强的竞争力。
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