转让股权后能否要求分配持股期间公司盈利的分红,取决于股利分配方案通过的时间以及股权转让协议中的约定:股利分配方案在股权转让前已通过:在这种情况下,原股东仍有权请求分配其持股期间公司盈利的分红。尽管股权已经转让,但由于分红方案在转让前已经确定,原股东仍然享有该部分分红的权益。
1、股东转让股权后通常无权分配股利,但具体情况需根据以下条件判断:一般情况:股东转让股权后,其利益分配请求权会随股份一并转移给股份受让人。这意味着,转让后的股东不再享有基于其原持股比例的股利分配权利。
2、股权已转让,原股东是否还能分红,取决于股利分配方案是否已经股东会表决通过:如果股权转让前公司股利分配方案已经股东会表决通过:原股东对于公司股东会已经表决分配但还没有支付给自己的股利享有请求权,即原股东仍然有权获得这部分分红。
3、在这种情况下,原股东仍有权请求分配其持股期间公司盈利的分红。尽管股权已经转让,但由于分红方案在转让前已经确定,原股东仍然享有该部分分红的权益。股利分配方案在股权转让后才通过:在这种情况下,分红收益权随股权转移,原股东无权请求该分红。
股权转让前已通过利润分配方案的,股权转让后原股东可以请求分红权。以下是具体解释:分红权依据:根据法律法规的相关规定,如果在股权转让前,股东会已经通过了分红分配方案的决议,但该决议并未实际向退股的股东支付分红,那么退股的股东可以单独请求公司按照该决议的约定支付其应得的分红。
如果股权转让前公司股利分配方案还没有经过股东会表决,或者股东会表决不通过:已经转让股权的原股东无权请求公司分红,即原股东不能获得分红。另外,如果转让股东与受让股东已经对转让之前未分红利有约定的,应当尊重当事人的约定,按照双方的约定来处理分红问题。
综上所述,股权转让后要求分红是否可以,主要取决于股权转让前公司是否已通过红利分配的方案以及股权转让后的具体情况。如果公司在股东转让股份前已通过红利分配方案但尚未执行,原股东有权要求公司支付其应得的红利;否则,原股东无权要求分红。
已表决通过的股利分配方案:如果股权转让前,公司股利分配方案已经股东会表决通过,原股东对于股东会已经表决的分配给自己的股利享有请求权。这意味着,即使股权转让后,原股东仍然有权获得按照该方案应分配给其的股利。
一般情况:股东转让股权后,其利益分配请求权会随股份一并转移给股份受让人。这意味着,转让后的股东不再享有基于其原持股比例的股利分配权利。
法律分析:股权转让后股利按照实缴的出资比例分配。股东转让全部股权的,原股东丧失股东资格,对于股权转让后的股利无权请求分配。股东依法享有分红权,按照实缴的出资比例分取红利。但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利的除外。
股权转让前股东会表决通过公司股利分配方案的,原股东对于公司股东会已经表决分配但还没有支付给自己的股利享有请求权;股权转让前公司股利分配方案还没有经过股东会表决,或者股东会表决不通过的,已经转让股权的原股东无权请求公司分红。