为什么选择国家电网（为什么选择国家电网这份工作）
为什么选择国家电网（为什么选择国家电网这份工作）
宇宙的尽头是编制，国家电网同样是金饭碗——考研与国家电网，我毫不犹豫选后者！
????考研竞争压力远大于国电考试
自2016年至2022年，考研报名人数激增，从177万人到如今破500万人，录取人数虽然有所增加，但是从报录比上分析，竞争压力是更高的。国家线也在上窜，尤其是文科，计算机，电气等热门专业，报录比达到了50：1，更是神仙打架。但是我们要清楚，国家电网最需要的也是计算机，电力电气等热门专业，如果选择了考研，必定面临着更大的压力，更高的分数线，更高的失败率。
????考研不限专业，国电限制专业，对手更少。
尤其注意，近年来人们为了追求高薪，考研跨专业考试人极其多，生材环化跨考计算机大有人在，这就意味着选择考研面临着更多的对手。但是，国家电网招聘直接限制专业，计算机电气专业出身是刚需，这就意味着，你只需要面对本专业的考生，提高上岸率。
????国家电网金饭碗，香饽饽
国家电网是世界500强，属于资源型国企，是国企中绝对的龙头，待遇好，福利高。就算考研，三年后仍然面向社会就业，我们的志向大多都是一份稳定体面的工作罢了。而且，在电网中发展晋升机制透明化，如果顺利，三年的时光就能从本科生达到研究生起步的水平。既积攒了经验，还赚了三年的钱，何乐而不为呢？
????”宇宙的尽头是编制“
在国家电网，就相当于公务员编制，所以称之为”铁饭碗“，这就代表如果你愿意这可以是一辈子的工作。设想，当前局势一年比一年难，如果研究生三年后，面临着找工作，面试，跳槽种种的难题，你会不会后悔当初没有选择国家电网呢？编制内还是幸福的。
国家电网，值得选择！
国家电网的具有以下几个优势，这可能是应届毕业生想要进入国家电网的主要原因了!
第一点，考情明确。
国家电网现有的招考形式为全国统一招聘考试，而且有官方的考试大纲作为指导，可以明细到考试科目及知识点。招聘制度相较其他国有企业要更加完善，对于应试考生来说是一个相对公平的竞争平台。
不但如此，国家电网的招聘考试对招录专业及个人知识素养都有所照顾，一般考察行测和专业知识。这就对于非电气类专业的考生非常友好了。
第二点，几率较大。
不知道大家平常有没有关注过国家电网招聘考试的招录公告，国家电网一年有两次招聘需求发布，每一次基本都涉及所有省属分公司、下属子公司及直属单位，招录人数相当客观，竞争相对较小，考入几率还是很大的。
第三点，专业类别。
国家电网2017年发布了全新的招聘大纲，新增八大专业类别，现在国网招录专业新增到十三个专业大类，下设细分专业相当多，所以可参加招聘考试的学生也是很多的，提供了大量的优质就业机会。
第四点，国家电网。
是的，第四点就是这么霸气，为什么这么多人选择报考国家电网，就是因为它是国家电网!国家电网在2017年世界500强的比拼中位列世界第二，这是什么水平?这样的企业薪资待遇和未来发展都是可以预见的。
选择国家电网，但比亚迪也可以选，没有绝对的。本人先后在好几家私企、国企工作过。上午刚回答了一个类似的问题，现在再回答一次。选择国家电网的理由如下：
1.电网福利待遇好。国家电网是巨无霸央企，垄断型央企，福利待遇也是出了名的好。十五六万，应该指的是税后收入，16万除以0.8（五险一金约扣20%）等于20万，也就是第一年国家电网税前有20万，央企的五险一金都是足额、按最高比例缴纳。比如公积金，20万除以12个月再乘以12%=2000元，双边就是4000，一年就是4.8万元。换句话说，你在国家电网一年的公积金就抵得上普通人一年的工资；相应的医保、养老保险交得高，以后退休有保障，退休工资高。而比亚迪，福利待遇应该也不错，但账面工资之外的东西，肯定不如电网。
2.稳定胜过一次。这一点跟第一点相通的，你看今年比亚迪的销量，的确很高很火爆，但你再看看去年的销量，在国产车里都是中游。我也希望比亚迪越来越好，但比亚迪不敢保证它的火爆能持续几年。万一，我是说万一销量不好了呢？企业经营出现瓶颈了呢？换言之，在不考虑未来升职加薪的情况下，国家电网能保证你拿一辈子的20万，但比亚迪不能。
3.国家电网更体面。这一点就像你父母说的，国家电网起码给人一种正式工作的感觉，而比亚迪是私企，未来找对象什么的，国家电网肯定更有优势。当然面子这东西，看重它它就重要，不看重就不重要。
4.国企的领导待遇好。国企的领导收入高，比亚迪的高管收入肯定也不差。但是国企领导是有政治地位的，比如参加政府各类会议，到了一定级别（副处以上），还可以和公务员双向交流，即直接转为公务员领导，如挂职副县长，当然这个有点遥远。当然国家电网也会有缺点，就是国企的运行机制复杂、流程繁琐、人情世故多，工作几年你可能只学会了应酬。而比亚迪以技术出名，去比亚迪能学到更多务实的技术，掌握一技之长。
总之，建议选择国家电网。不是比亚迪不好，而是国家电网更好。
