施工企业会计核算办法(内部交易核算施工)

施工企业会计核算办法

1、建筑施工企业会计核算办法是国家为了统一规范施工企业的会计核算，根据《中华人民共和国会计法》、《企业财务会计报告条例》、《企业会计制度》和国家有关法律、法规，并结合施工企业的实际情况特别制定的。

施工企业质量成本核算与分析?

1、这主要是对质量成本的认识不足，对质量成本计划、控制、核算、分析等内容和方法尚未掌握的缘故。尽管在建筑产品中质量成本占总造价5%左右，但建筑业还未制定出一套完整的质量成本核算体系，许多施工企业仍处在摸索阶段。

2、由于施工企业有很多分包或者外包的工程，在会计具体核算中有很强的操作性，会计会偏向考虑企业“非法”利益对成本和利润的核算，这就造成成本核算有很大偏差。其次，会计缺乏施工行业经验。

3、工程施工过程中成本核算与管理成本预测成本预测是成本计划的基础，为编制科学、合理的成本控制目标提供依据。因此，成本预测对提高成本计划的科学性、降低成本和提高经济效益，具有重要的作用。加强成本控制，要抓成本预测。

4、目前很多施工项目的成本核算留于形式，指导意义不大。

5、工程成本核算是施工企业的主要任务。工程成本核算，就是将工程施工过程中发生的各项生产费用，如支付给工人的工资、耗用的各种材料、使用机械设备所发生的机械使用费等等。

6、针对特定问题和与成本有关事项的分析，包括成本盈亏异常分析、工期成本分析、质量成本分析 (详见第四章第二节加强质量管理，控制质量成本，这里不再重复)、资金成本分析等内容。

建筑工程内部帐怎么做?

建筑企业的成本归集账务处理 借：工程施工-合同成本-人工费、工程施工-合同成本-材料费、工程施工-合同成本-机械使用费 、 工程施工-合同成本-其他直接费用、工程施工-合同成本-分包成本、工程施工-合同成本-间接费用。

借：银行存款—XX账户，贷：应收账款—xxx公司。

内账很好做啊，就是把真实发生的每笔帐都记录下来，是记成流水账，还是做成正规的分科目的帐就看你自己觉得哪种方便了，但是内账也最好要有原始凭证。

核算工程毛利具体的设置根据企业需要选择，不一定非要设置这些会计科目。特别是间接费用，有些不需要的可以不予以设置。

内部承包，总部的成本不完全是内部的承包额，严格上是项目部直接分包出去的工程成本+项目部发生的管理费+项目部发生工资。

建筑公司财务做账流程如下：新账的建立。一个项目开工，或者一个企业新建立，都面临着建立新账的问题。建立新账并不难，通常先应当想好会计科目的设置问题。在做凭证的时候应当想好各科目应当怎么设置明细科目级数。

施工图预算和施工预算分别有什么作用?

1、施工图预算主要作用：（1）是考核工程成本、确定工程造价的主要依据；（2）是编制标底、投标文件、签订承发包合同的依据；（3）是工程价款结算的依据（4）是施工企业编制施工计划的依据。

2、施工图预算作用： （1）施工图预算是落实或调整年度计划的依据。 （2）在委托承包时，施工图预算是签订工程承包合同的依据。 （3）在委托承包时，施工预算图预算是办理财务拨款、工程贷款和结算依据。

3、施工图预算的主要作用是：⑴施工图预算是设计阶段控制工程造价的重要环节，是控制施工图设计不突破设计概算的重要措施。⑵施工图预算是编制或调整固定资产投资计划的依据。

4、施工预算一般是指施工单位，为了盈利而进行的施工成本预算，只要用于施工单位进行施工成本控制的预算，和甲方没有关系。方法不同施工预算用于施工企业内部核算，主要计算工料用量和直接费；而施工图预算却要确定整个单位工程造价。

5、是针对施工企业而言的，是施工企业控制实际成本的依据，是越准越好，在保证 质量、工期的前提下保证施工预算越小越好。施工图预算：是针对发包单位或者业主的，在计算准确的工程量的前提下，施工图预算是越大越好。

6、使用定额不同施工预算的编制依据是施工定额，施工图预算使用的是预算定额，两种定额的项目划分不同。即使是同一定额项目，在两种定额中各自的工、料、机械台班耗用数量都有一定的差别。

内部交易的核算应该注意的问题

1、关联交易控制 关联交易控制主要包括总量控制和价格控制。总量控制要尽量控制在有关 制度或常规的范围内，避免审计的复杂性；价格控制是指关联交易的价格 与非关联交易的价格要一致或趋同。

2、在进行客户公司管理费用明细科目的设置和核算时，需要注意明确费用类别、科目编码规范、科目名称准确明确、费用核算规范、费用凭证的完整性和准确性、费用分析和控制、费用报表的编制和使用等。

3、价值不同：投资单位认可的是按照公允价值，那么在相关资产处置或是折旧的时候，投资单位认可的就是按照公允价值核算。内部交易当期是在以后期间是要增加已经实现的内部交易损益的金额的。

免责声明
           本站所有信息均来自互联网搜集
1.与产品相关信息的真实性准确性均由发布单位及个人负责，
2.拒绝任何人以任何形式在本站发表与中华人民共和国法律相抵触的言论
3.请大家仔细辨认！并不代表本站观点,本站对此不承担任何相关法律责任！
4.如果发现本网站有任何文章侵犯你的权益,请立刻联系本站站长[QQ:775191930]，通知给予删除