总经理的薪资行情(中小企业总经理工资水平)
总经理的薪资行情(中小企业总经理工资水平)
1、在我国，县国企总经理的年薪大概在30万元左右，加上年终绩效奖励，一年的总收入大约为50万元。副职的收入大约为30万元。 我所在的二级公司有5000名员工，主要从事精细化工和上海汽车零件行业。一线城市经理的薪资水平在1-5万元之间，而一线城市的产品经理薪资已经突破万元。
1、职业经理人不一定是总经理。在公司中，总经理属于一个职称，有些企业不只有一个总经理。而职业经理人是一个认证资格，这类人在公司中是指在一个所有权、法人财产权和经营权分离的企业中承担法人财产的保值增值责任，全面负责企业经营管理的人，一般是企业聘任的。
2、我听中大咨询国企改革方面的专家说过，职业经理人从狭义来说，特指公司治理层中的总经理（总裁），广义上理解，其岗位还包括副总经理（副总裁）、总会计师（财务总监）、总经济师、总工程师、总法律顾问等。
3、职业经理人是一个专门负责管理企业运营的专业人才。他们通常担任企业的高层领导职务，如总经理、部门经理等。他们的主要职责是制定企业战略、组织经营活动、管理团队、监督执行过程并确保企业目标的实现。职业经理人的角色与职责 战略制定：职业经理人要分析市场趋势、制定企业战略，确保企业长期发展。
- 定层：根据所在岗位及任职情况确定层级。- 定级：按员工岗位能力价值评估表进行评估后评级。薪酬构成及评估要求 薪酬构成：基本工资+绩效工资。 绩效工资：按岗位工资的70%计算。 年龄工资：工作满一年，第二年起每月补贴20元，第三年起每月补贴30元，依次类推；第六年起每月补贴10元。
个人激励薪酬与团队激励薪酬。个人激励薪酬主要以员工的个人绩效表现为依据而进行支付的薪酬，主要包括计件制、计时制和绩效工资。（2）短期激励薪酬和长期激励薪酬。
薪酬管理工具，包括薪酬结构设计模板与岗位评估方法，以确保薪酬体系公平、具有竞争力。作用：科学合理设计薪酬体系，维护薪酬公平性与激励性。意义：吸引留住*人才，激发员工工作积极性与创造力。如通过岗位评估明确岗位价值，为薪酬定级提供依据。
企业制定一套科学合理的工资体系是薪酬管理的最基本工作，然而国内部分中小型企业没有认识到薪酬管理的重要性，企业为了生存忙于应付激烈的市场竞争，没有精力或没有专业人才在薪酬管理上开展细致有效的工作。
1、你是说*吗？我们公司属于中小企业，员工200人，根据我的经验，应该可以做到总经理，工资大约年薪30万。
2、多数企业管理部门和*行政主管的职位由经验丰富的低层经理和行政人员替补，营运经理可以晋升为总经理，直至*职位总裁或首席执行官。 企业经理要求的教育背景相差很大，多数拥有文科或管理的本科学位或者管理硕士学位（MBA），数学、商业、金融、工程、计算机、心理学、外语的课程也是对这一职位的很好的准备。
3、当然是选择中小企业做中层。首先，中层是一个高起点，你的起步就高了一截。记得人事招聘，初进外企的某些人，一开始要的工资比较低，以后即使上涨幅度比别人高一倍，但实际拿到的工资还是多少年后都比其他人低。
4、总经理的职务比总监大。总经理传统意义上是一个公司的*领导人或该公司的创始人。总经理所在的层级，还是会因公司的规模而有所不同。例如在一般的中小企业，总经理就是整个组织里职务*的管理者与负责人。
5、在亚洲大多数通用华文的资本市场比较成熟的国家（地区）的中小企业中，CEO的称呼是“老板”的代名词，并非严谨的专指行政总裁，而被直接作为中小企业管理者的英文简称使用。严格来说，首席执行官是一个不恰当的称呼，它英语Chief Executive Officer逐字逐句的生硬翻译，行政总裁才是CEO最恰当的翻译。
6、一般来说，在一线城市，以bat为代表的一线互联网企业的起薪并不高，但只要他们努力工作，能力突出，在加入公司后的头两三年里，年薪很容易达到10万元以上。在三级互联网公司，在同等条件下，普通技术人员的年薪一般可达15万元左右。准二线互联网公司普通员工的工资基本上可以达到或超过20万元。
万元。是国务院国有资产监督管理委员会监管的中央企业，央企业，主要经营范围科技设备运用，85万元是总经理的年薪，薪资待遇高。中国交通建设集团有限公司是国务院国有资产监督管理委员会监管的中中国交通建设集团有限公。
值得一提的是，此次人士变动前，李永前的职位是中交房地产集团党委书记，中交地产党委书记、董事长、总裁；中交房地产集团董事长此前为彭碧宏，其还担任中交集团党委常委、总会计师。而芮捷此前为中交城投党委书记、董事长，中交城投为中交集团旗下二级公司。
万到30万。根据查询中国交通建设股份有限公司官方信息可知，项目经理基本工资5万到5万月薪，折合成年薪18万到30万。中国交通建设股份有限公司是全球领先的特大型基础设施综合服务商。
万。中交投资基金管理（北京）有限公司（以下简称“中交基金”）成立于2014年3月，注册资本2亿元，该公司总经理年薪*为50万。中交投资基金管理（北京）有限公司是中国交建发起设立的专注于基础设施建设领域战略性产业投资和资产管理的产业投融资平台。
刚毕业的？大约可以拿到12～15万/年，如果是股级干部（部长）大约是18～25万左右，科级（项目经理）就看项目最终效益了一般低限30万，当然100万以上的也有。如果去非洲的话尽量待在工地不要随便出去有个同事去了出去给打劫过，在项目上有带枪守卫还好。
