1、从人事隶属来看,大堂经理属于其所在网点或者支行;从部门角度来看,大堂经理是属于零售部门下的理财岗位,不过大堂经理要对各个岗位的业务都有一定程度的熟悉。一些小一些的分理处什么的,内部可能分得比较细。
1、从人事隶属来看,大堂经理属于其所在网点或者支行;从部门角度来看,大堂经理是属于零售部门下的理财岗位,不过大堂经理要对各个岗位的业务都有一定程度的熟悉。一些小一些的分理处什么的,内部可能分得比较细。
2、你好,大堂经理属于劳务公司外包的岗位,非正式员工,但是工资还可以5-6千左右吧。不过有任务。
3、大堂经理就是坐门口的管点杂事的,柜员就是坐柜台的业务员,都是劳务派遣。一个月不超过2000元,有三险,没有住房公积金,没什么发展前途的除非你能搞来很多业务。
4、你好,他们的大堂经理不属于正式编制,是劳动派遣的。但是工资还可以一个月5-6千吧。
5、不能。中信银行大堂经理不属于正式编制,是劳动派遣。转做其他的,需要相关的证书和技能的。行政编制是我国党政机关使用的人员编制,包括国家机关、各党派和部分社会团体使用的人员编制,其经费由行政经费开支。
6、指导帮助前来,办业务的客户。具体的一些业务的办理业,还有本银行业务的介绍,帮他们填填单啊,等等。
不容易。柜员升级到理财经理表面上看是升职了,但其实中信银行是由于人手不充足,提拔上来的理财经理全都需要一个人干两个人的活很不容易。如果对这个理财经理的职位不满意或者觉得不挣钱,可以跟中信银行要求换一个岗位。
银行大堂经理和理财经理收入高低具体要看业务量。大堂经理负责:大堂秩序。协调客户和银行矛盾。推荐卡业务,保险业务,理财业务,这些都是挣钱的活。大堂经理,应该管理大堂其他员工,让他们去维持秩序,自己只要推荐业务挣钱就行了。配合储蓄员工做一些办理柜台业务之前的客户资料准备工作。
大。中信银行理财经理的指标很高,拉不来存款,放不出去贷款,基础工资部分不高,所以中信银行理财经理压力大。中信银行原称中信实业银行,创立于1987年,2005年底改为现名。
职责:理财经理负责提供专业的理财规划服务,包括制定理财方案、推荐投资产品等,同时负责客户关系维护和团队管理,而理财专员则主要负责协助理财经理处理日常事务,如客户资料整理、数据分析和市场调研等。
1、银行的大堂经理、理财经理都有存款任务。现在金融系统崇尚的是全员营销。只要是银行的职工都有营销的任务。大堂经理的职责是主要是导储,分流客户,识别客户,接受咨询,有时还要把银行的产品推荐给客户。
2、客户经理的话主要任务就是拉存款吧。派遣制待遇福利不是特别好。不过能熬到和银行签约的话,民生的薪酬还是很有竞争力的。存款越多工资越高是肯定的。
3、客户经理通常会有考核期,过考核期(一年)之后才是正式的,每年都会考核任务,完不成就辞退。柜员的任务根据各经营机构的具体情况而定,除了存贷以外,小指标是很多的。
4、几十万元。银行理财经理主要是指根据市场需要,向银行客户推广理财产品,并向客户解答关于理财产品方面的问题的工作人员,其对对公存款任务是千万元级别,对私存款任务是几十万元级别(接近100万元)。
5、至于收入水平吧和岗位是有关系的。但是就最差的来说,也是和当地平均水平差不多的。中信银行总体待遇在银行业界内处于中上水平,并且同大多数银行一样,同一分行的不同岗位,以及同一岗位所在的不同分行待遇水平都是不一样的。