本文摘要:宿迁公积金*缴费基数2023 宿迁公积金*缴费基数2023如下:职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资...
宿迁公积金*缴费基数2023如下:职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;职工工资在300%—60%之间的,按实申报。
法律主观 :宿迁公积金基数计算方式是住房公积金缴存基数为职工本人上一年度(自然年度)月平均工资。住房公积金缴存基数原则上不应超过宿迁市统计部门公布的上年度职工月平均工资的3倍;月平均工资低于宿迁市政府规定的职工月*工资标准的,以*工资标准做为缴存基数。
年宿迁五险*缴费标准如下:养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴;工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。
五险一金个人扣缴比例:(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%+住房公积金10%)+大额互助3元=5%+3元 个人所得税:(应付工资-税前扣除五险一金-1600)*累进税率(具体计算可参考个人所得税计算器)五险一金个人扣缴部分和个人所得税扣缴部分不应重复计算。
无锡地区的个人缴纳公积金*标准为个人社保基数的10%,同时由于单位也需要承担部分费用,所以总的缴纳比例为社保基数的20%。以2021年1月1日至2021年6月30日为时间节点,无锡个人缴纳公积金的*金额为3030元的20%,即676元。
其次,2021年7月1日起,市区职工住房公积金及新职工住房补贴的月缴存基数*限额设定为28400元。*限额则依据人力资源和社会保障部门公布的上一年度*工资标准确定,为2020元。
在2021年7月1日至2022年6月30日的期间内,无锡市(包括江阴、宜兴)职工住房公积金及新职工住房补贴的月缴存基数*限额被规定为28400元。而职工住房公积金及新职工住房补贴的*缴存基数则根据人力资源和社会保障部门公布的上一年度*工资标准确定,*限额为2020元。
〖One〗住房公积金缴纳比例(单位和个人比例一致):10%--40%之间,单位和个人各承担一半。比如*缴纳10%,单位个人各缴纳5%。个人:1464+108+82=1664 找工作,除了问工资,一般还要问五险一金怎么交。因为你的生老病死住,全离不开它。但五险一金其实有一些你不知道的秘密。
〖Two〗宿迁五险一金*标准如下:医疗保险由用人单位和职工共同缴费,单位缴费率应控制在职工工资总额的6%左右,个人缴费率一般为本人工资收入的2%,*缴费基数不得低于当地职工*工资标准的60%。
〖Three〗年宿迁五险*缴费标准如下:养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴;工伤保险单位缴纳2%,个人不缴。