产品营销经理工资水平,产品经理工资一般多少

青岛海信国际营销海外部产品经理待遇

好。工资方面。青岛海信国际营销股份有限公司的海外部产品经理月工资为10至15K元每月，且带有双休和带薪休假。奖金方面。青岛海信国际营销股份有限公司的海外部产品经理不仅享有全额缴纳五险一金，并有带薪休年假待遇。

产品经理工资一般多少

1、如果是一般的产品专员，年薪范围是3万到14万，平均年薪是8万；产品主管在5万到24万之间，平均年薪是10万，产品经理是8万到40万，平均年薪为15万；产品总监在20万到40万，平均年薪20万。产品经理的待遇跟专业程度关联密切，越专业，薪资越高，项目越大，薪资越高。

2、在薪资结构方面，华为的产品经理主要由基本工资、年终奖和分红三部分组成。基本工资是固定部分，年终奖则与公司的整体利润、部门的总收入以及个人绩效评价紧密相连。一般而言，华为的15级及以上员工的年终奖金范围在6到12个月的基本工资之间。

3、对于刚入行的产品经理而言，年薪大约在4k到6k之间。随着工作经验的积累，这个数字会逐步上升。

4、产品经理的平均月薪水平达到16235元。薪资标准通常随市场变动而调整，对于产品经理岗位同样适用。新毕业生可以通过伪造经历，夸大经验，往往能够获得较为乐观的薪资待遇。然而，一个自学产品经理，虽然了解一些工作方法，即便努力推销自己，薪资水平也难以显著提高。市场对不同工作年限的员工，给予不同的薪资定位。

中车株洲国际部销售经理待遇

1、中车株洲国际部营销经理的薪酬范围在5000元至7000元之间。 除基本工资外，公司还为员工提供房补、车补以及餐饮补贴。 员工在节假日可享受公司提供的福利。 公司为员工缴纳五险一金，确保其福利待遇。 员工还能够享受到公司提供的免费旅游机会。

2、房补车补及餐饮补贴、节假福利。中车株洲国际部营销经理岗位的工资区间为5000元-7000元，公司有房补车补及餐饮补贴和节假福利，并且公司给员工缴纳五险一金，此外员工还有免费旅游。

3、薪资待遇为月薪6k~2w，提供六险一金、带薪年假、租房补贴、餐补、定期体检、完善的培训体系、员工食堂、节日福利、丰富的员工活动等。应聘者可将简历投递至邮箱：zhaopin@china-yongxing.com，联系人：彭老师，电话：028-83962212，地址：成都市新都区电子路98号。

4、就我看到而言，整体来说能去到一些比较好的企业，当然无法和计算机的比，也算是硬件类不错的去向了，也有一部分师兄师姐会去继续深造。光电专业适合科研这是真的。或者你可以考虑去各大研究所，福利*，待遇上乘，也是个不错的选择。

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